智元称其研发真机强化学习技术已落地工业产线
11月3日，智元创新（上海）科技有限公司（简称：智元机器人）对外宣布该公司研发的真机强化学习技术，首次实现从学术论文阶段走向工业应用，目前在与龙旗科技合作的验证产线中成功落地。相关第三方可验证的实验数据将在后续部署中公布。 智元展示此次落地的真机强化学习方案 。真机强化学习（Re......
围绕消费生活新趋势导入新平台 第八届进博会完成布展
来源：央视新闻客户端第八届中国国际进口博览会将于11月5日至10日在上海举办。今天（3日），本届进博会各大展区布展工作已经全部完成，服务设施全部调试、安装完毕，各项服务保障工作也已准备就绪。在第八届进博会的技术装备展区，所有展品已经就位，工作人员在进行设备的调试和优化。本届进博会吸引了290家世界500强和行业龙头企业参展，400多项新产品、新技术、新服务将在这里集中亮相。今年展览面积超过43万平......
人形机器人迎产业化“破晓”时刻
本报记者 孙奇茹近来，人形机器人的价格不断下探，商业落地订单接踵而至。在价格与市场的双重突破下，人形机器人正小步快跑奔向规模化应用的“临界点”。当资本的燥热与市场的期待逐渐升温，一个更现实的问题也浮出水面——这些能跑会跳的机器人，究竟何时才能像真正的伙伴一样，在工厂和家庭里稳定可靠地“上班”与“服务”？ ......
家长称孩子电话手表副卡突遭停机，电信客服：具体原因需核实
近日，消费者张先生向澎湃公众互动平台“服务湃”反映称，他在中国电信办理的副卡，在装入孩子的电话手表正常使用一个多月后，突然被停机，导致电话手表无法定位和通话，影响了孩子的安全。张先生多次联系中国电信，要求给出合理解释和道歉，均未得到解决。对此，中国电信客服人员回应澎湃新闻称，手机卡被突然停机，或许是因为违反网络安全规定。号码停机的具体原因是否会告知机主？客服表示：“客服是不知道具体原因的，后台会进......
为确保晶圆供应，安世中国已有应对之策
【文/观察者网 潘昱辰 编辑/高莘】11月4日，中国商务部新闻发言人就安世半导体相关问题应询答记者问时称，安世（荷兰）10月26日宣布停止向安世（中国）供应晶圆，导致后者无法正常生产，造成了全球半导体产供链的动荡和混乱。对此，荷方应承担全部责任。中方本着对全球半导体产供链稳定与安全的负责任态度，于11月1日宣布将对符合条件的出口予以豁免，并努力促进安世（中国）恢复供货。但荷方继续一意孤行，且无解决......
员工砍福利，CEO涨薪资？上汽旗下享道出行IPO：三年半狂亏19亿
作者 / 张俊又一家网约车企业冲刺IPO，这次是上汽集团旗下的享道出行。虽然背靠上汽、宁德时代等明星股东，但享道出行的表现并不理想。今年上半年，其收入同比下滑2.8%；另外，2022年至今，享道出行一直处于亏损状态，三年半时间累计亏损高达19.07亿元。尴尬的是，享道出行的网约车业务也严重依靠聚合平台的“输血”，2022年至今，其来自聚合平台的订单占比一路攀升，今年上半年已经高达98.08%。今年......
动辄几百到上千，打败洞洞鞋的它成了丑鞋圈新宠？
虽然溯溪鞋跟洞洞鞋一样挺“丑”的，但洞洞鞋的丑，是一种太随便的丑，不适合严肃的职场氛围。而溯溪鞋即便“丑”，它也只是功能性太突出而已。“知道”（nz_zhidao）跟你谈谈，溯溪鞋为何流行。 （IC photo/ 图）最近，又有一款新的“丑鞋”火出圈，并且它在购物软件上的售价并不......
比亚迪国内首创量产水平对置发动机 荣获“中国心”十佳评选
快科技11月4日消息，在“中国心”2025年度十佳发动机及混动系统评选中，比亚迪旗下仰望汽车的2.0T水平对置发动机斩获殊荣。这款由比亚迪工程师自主研发的2.0T水平对置发动机，率先搭载于仰望U7车型。这也是国内首款量产的水平对置发动机，标志着中国汽车动力技术在高端领域实现新突破。其研发过程攻克了结构紧凑、润滑系统设计及高功率输出等多项技术难题，实现了国内量产水平对置发动机“从0到1”的突破。在仰......
苹果库乐队迎来年度首更2.3.18，图标换上“新衣”
11 月 4 日消息，科技媒体 Appleinsider 昨日（11 月 3 日）发布博文，报道称苹果公司更新其库乐队（GarageBand）应用，在最新 2.3.18 版本中，主要重新设计了应用图标，融合了全新“液态玻璃”（Liquid Glass）设计风格。IT之家查询官方更新日志，苹果上次更新库乐队应用，还是 2024 年 9 月 27 日，本次更新间隔超过 1 年时间，在更新日志中仅提及“......
对话北大国发院张丹丹：亚马逊万人大裁员，只是AI冲击劳动市场的开始
北京大学国家发展研究院副院长、经济学教授张丹丹出品｜搜狐科技作者｜张雅婷AI对就业市场的冲击，或许比外界想象的还要快。近日，亚马逊推出1.4万人的裁员计划，以精简运营并加快人工智能的部署。这次裁员，是亚马逊继2022年底裁员2.7万后的最大规模调整，占其全球35万名企业员工（不包括仓储工人）的4%。对此，亚马逊人力资源主管贝丝・加莱蒂表示，人工智能是自互联网诞生以来最具变革性的技术，此次裁员旨在通......